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该内容转自采购与招标网
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2014年终将近，公司要求项目监理人员对1年来的工作情况作简单总结，总结内容如下： 1、你一共在哪个项目上做过监理工作？分别描述在各个项目的时间段。 2、分别描述你监理过的项目基本概况（项目名称；项目规模；建设单位、施工单位、设计单位、勘察单位名称及项目负责人姓名；） 3、你监理过的项目在你调离时的形象进度以及你目前所在项目的形象进度。 4、你目前所在项目的监理合同期限到何时？目前实际形象进度与计划相比是提前或滞后？滞后了多长时间？滞后的原因？按照目前状况，你预计何时能完成？ 5、分别描述你在各个项目上做过哪些工作（职务；你负责哪个单位工程的哪个专业监理工作；你本人下发了几份监理文件以及你下发监理文件的简要内容；） 6、你监理过项目存在的主要问题及你的处理方法、处理结果。 7、你监理过的项目监理合同额？监理费是否按时支付？如果未按时支付，未按时支付的原因以及目前拖欠数额？ 8、你目前所在项目质量、安全方面存在哪些隐患？针对隐患，你采取了或准备采取哪些监理措施？ 9、你目前职责范围内项目监理文件（对照2013版监理规范）是否完善？缺少哪些？你准备怎样完善？什么时间完善到位？ 10、针对你监理过项目参建各方存在的管理缺陷，提出你的改进建议。 注意：1、监理过的项目范围是指“总结人”2014年1月1日***今任职过的全部项目 2、第8、9条将作为公司现场检查时复核的依据。
关于2014年度河南省建设工程招标代理先进单位和先进个人初审意见的公示依据《关于评选2014年度河南省建设工程招标代理、投标先进单位和先进个人的通知》（豫建招字[2014]13号）精神，经自下而上推荐，我协会组织专家对申报材料进行了初审，评选出2014年度河南省招标代理先进单位97家，招标代理先进个人336人，现予以公示。公示时间为5天，公示截止日期为2015年4月20日，如对公示的招标代理机构及从业人员有不同意见的，请以书面形式，送达（邮寄）河南省建设工程招标投标协会，单位反映情况须加盖公章，个人反映情况须签署真实姓名，并注明联系电话、地址、邮编。联系地址：郑州市北二七路106号和邦商务615室邮编：450014联系电话：0371-66283091 附件:1、2014年度河南省建设工程招标代理先进单位名单 2、2014年度河南省建设工程招标代理先进个人名单 河南省建设工程招标投标协会二〇一五年四月十六日 附件1： 河南省建设工程招标代理先进单位名单 （共97家，排名不分先后） 河南省机电设备招标股份有限公司 河南飞洋建设工程咨询有限公司 河南省机电设备国际招标有限公司 河南科光工程建设监理有限公司 河南联创工程造价咨询代理有限公司 河南方大建设工程管理有限公司 河南省建设工程咨询公司 河南兴达工程咨询有限公司 河南申鑫工程管理有限公司 河南省河川工程监理有限公司 河南兴建建设管理有限公司 河南大明建设工程管理有限公司 河南豫信招标有限责任公司 河南省鑫诚工程管理有限公司 河南融基建设工程咨询有限公司 河南东圣工程管理有限公司 中辰工程咨询有限公司 河南省伟信招标管理咨询有限公司 河南省信人工程造价咨询有限公司 中建联勘测规划设计有限公司 河南省方圆招标代理有限责任公司 中泰工程管理有限公司 郑州民诚建筑工程咨询有限公司 河南***工程管理有限公司 河南求实工程造价咨询有限公司 河南龙华工程咨询有限公司 河南创达建设工程管理有限公司 河南鼎誉工程咨询有限公司 河南智远工程管理有限公司 河南天一工程管理有限公司 河南立新监理咨询有限公司 河南众鑫项目管理有限公司 河南省科达工程咨询有限公司 河南正信工程咨询有限公司 河南招标采购服务有限公司 河南金利达工程管理有限公司 河南省大成工程咨询有限公司 河南宏业建设管理有限公司 河南省通力建设工程咨询有限公司 河南恒信咨询管理有限公司 洛阳市正弘工程造价咨询有限公司 洛阳市东虹建设工程招标代理有限公司 许昌建设工程项目管理有限公司 河南省城建招标代理有限公司 河南新海工程技术咨询有限公司 河南建达工程建设监理公司 河南华威建设工程技术咨询事务所有限公司 郑州力德招标咨询管理有限公司 河南海纳工程监理有限公司 河南省光大建设管理有限公司 河南省国贸招标有限公司 河南豫电电力建设监理有限公司 河南华明工程造价咨询有限公司 河南省天隆工程管理咨询有限公司 河南英诺威工程咨询有限公司 河南省育兴工程咨询有限公司 河南汇今工程咨询有限公司 河南电力物资公司 河南卓信工程咨询有限公司 河南明大招标采购有限公司 河南英华咨询有限公司 河南联达工程管理有限公司 河南圣基工程咨询有限公司 荥阳市豫兴工程招标投标代理有限公司 河南省亿达工程管理咨询有限公司 河南华信工程项目管理有限公司 河南省新源建设工程管理有限公司 河南永安工程管理有限公司 河南省阳光工程项目管理有限公司 河南鹏新建设工程咨询有限公司 河南弘冠工程咨询有限公司 河南晶鑫招标代理有限公司 河南中怡招标代理有限公司 息县建设工程造价技术经济咨询服务有限公司 淮滨县科苑造价师事务所有限责任公司 潢川县中立工程造价咨询有限责任公司 河南呈祥工程咨询有限公司 河南驰远工程咨询有限公司 河南省天问工程技术咨询有限公司 河南省景顺招标采购代理有限公司 河南金颐诚建设工程项目管理有限公司 洛阳市启光招投标代理有限公司 河南诚安工程管理咨询有限公司 河南宏基工程管理有限公司 河南齐越工程管理咨询有限公司 高达建设管理发展有限责任公司 驻马店市天中招投标服务有限公司 驻马店市建诚工程咨询有限公司 河南金鼎建设管理有限公司 三门峡市助帮招标投标咨询有限公司 河南金晟招标有限公司 河南省城建招标代理有限公司 河南鑫汇招标代理有限公司 南阳市宏亚工程咨询有限责任公司 濮阳市奥特工程造价咨询有限公司 濮阳市佳禾招标代理有限公司 河南永正招标代理有限公司 附件2 河南省建设工程招标代理先进个人名单 （共336人，排名不分先后） 陈联超 郑剑 马宏亮 刘珊 周永清 刘彦丽 于卫东 王天一 原振华 王小召 赵涛 宋恩敬 曹利平 张伟伟 陈少卿 许立功 刘文平 郝来伟 董宏 王少俞 刘业军 贠爱红 詹杨 苗地 陈永 王新民 陈莎莎 朱登凯 孙秋建 张慧 韩雁 张建伟 杨万福 高波 马华屿 郝飞翔 陈彦凤 李冉 李姗姗 刘红平 张凤华 刘珊 张俊慧 张锡振 孙国栋 马丽霞 刘志方 魏晋 马国蛟 胡长彪 赵玉彪 李慧斌 王玉龙 王鹏 韩路 豆军建 张艳晖 张炜 任永恒 周爱华 曹厅 贺东方 李晓卫 马立 赵华清 李俊涛 魏昱民 李晓 朱庆军 刘山 刘瑞敏 何素兰 胡雪茵 李鸿禧 谢晖 党宁亚 周航 张莹莹 张桂丽 王智利 王红革 贾玉洁 党健彪 周莉 李斐 娄利杰 梁豪 李鸿禧 刘盈含 田晓波 张领涛 石利云 王建亮 李晓 孙传浩 刘建军 刘兰 宋保林 王海洋 王智利 王桂君 宋凯 蒋爱祥 程永强 王新伟 娄利杰 巩春建 何猛 郝立 李嘉 李成金 王群 李涛 李勇 赵学伟 张明 张建苹 施展 樊璇珠 冯建 张志辉 魏璐 周申申 刘瑞娟 樊春燕 孙世平 沈政 温向阳 王俊强 葛明博 樊贞默 周懿 杜聪 冯彦华 马林峰 吴亚景 黄强 胡承君 白芳芳 刘战枝 陈宇 仝艳艳 单亮 李雪原 郭振 常海亮 王美鹏 王领弟 常年青 李慧芳 周红敏 渠萍萍 冯玉喜 杨永丽 郭明 李宗晓 刘世杰 林磊 陈洪涛 蔡金保 王建设 张花灵 史文赞 李卫娜 魏国良 谢静 陈艳玲 陈永利 茹艳 王景瑞 董玉洁 彭博 杜世豪 张杨 张林萍 曹玉华 王红刚 朱晓蕴 仲镠伟 石向 关改先 张岩 程帅歌 康栋 牛延普 李立 程继聪 涂广申 李海鹤 王利杰 王瑞 赵新玲 刘攀 王文飞 王存洋
2014年转瞬即逝，回想过去，经历不一，收获不同，缺憾各异。总结2014，规划2015。公司要求全体员工于2015年1月20日前以书面形式提交个人总结一份，总结内容包括工作、学习、生活等各个方面，本次总结要求***少包含以下内容： 一、2014年取得的成绩（共50分） 1、思想认识：针对新形势下自己思想观念的收获，***少写出3点。（5分） 2、业务知识：在业务知识方面有何收获（例如在监理程序方面14年你掌握了哪些？）。***少写出3点。（5分） 3、专业技能：2014年你学习了哪些新规范，如果是修改的规范，新旧规范的主要区别有哪些？***少写出5条。（5分） 4、道德与责任：给自己确定的处事原则有哪些？你的把握监理工作的底线有哪些？***少写出3条。（10分） 5、协调关系：与业主、施工单位、政府行政主管部门之间的协调使用了哪些方法或手段？举例详细说明（需有事件经过）2014年的协调工作中，你认为哪一件是成功的，哪一件是失败的？失败的原因在哪？（15分） 6、社会关系：一年来在工作上过程中结交了哪些新朋友，新朋友给你带来了哪些认识或思想上的收获？你认识与工作有关系的政府主管部门人员的电话、所在部门及职务？（5分） 7、工作责任心：针对本职工作，举例说明你是怎样尽职尽责的？（5分） 二、不足或有待于改进方面（共25分） 1、思想认识：针对监理行业政策的调整，你准备怎样去适应自己的工作？（5分） 2、专业技能：针对你从事的工程具体情况，你认为你在专业技能方面有哪些的不足？***少写出5条。（例如规范的不熟悉、专业知识的缺乏、图纸阅览方面的不足等）（5分） 3、出勤方面：你1年大约休息了多少天？项目监理部是否规定了你每月固定的休假时间？是否存在虚报考勤的情况?你是怎样看待虚报考勤事件的？在工作与个人事务出现冲突时，你是怎样处理的?（5分）（注：如存在虚报但未如实叙述的经查实扣5分） 4、学习方面：你所在的项目监理部是否组织过专业学习？你认为项目监理部应该定期组织学习哪些知识？2014年你参加的各种专业考试中你有哪些方面的不足？（5分） 5、业务方面：监理程序的把控有哪些不熟悉？有哪些虽然熟悉但不能灵活运用？（5分） 三、2015年个人展望（共25分） 1、你认为怎样才能发挥你的能量？如果你是项目负责人，你准备怎样推进你领导的团队的整体工作？如果让你担任项目负责人，你准备如何开展工作？（10分） 2、在业务、协调、专业等各个方面，你下一年的进取榜样或标杆是谁？为什么？（5分） 3、2015年你在学习、收入、业务知识、专业技能、家庭生活等各方面你的目标分别有哪些？（10分） 注：本次总结务求内容真实，上述每项内容均必须叙述，公司将结合以上内容给予打分，满分100分。90分（含）以上为优秀，奖金200元；80分（含）--90分（不含）为及格，奖金100元；60分（含）--80分（不含）为及格，不奖不罚；60分（不含）以下为不及格，罚款200元；任何原因都不能作为不提交的原因，未及时提交的，罚款1000元。 特别提醒：本次总结要求书面书写，并作为2015年1月份监理人员试题。特别要求不接受打印或电子版。务必于2015年1月20日前上交***公司办公室。
关于“诚安之星”演讲比赛的通知 一、序言 人与人的交往，就是一个反复沟通的过程。一个人只有与他人准确、及时地沟通，才能建立起牢固的、长久的人际关系。沟通是一个人与他人有效地进行沟通信息的能力，很多人都明白这种能力的重要性，但不是每个人都自信拥有这种能力。 公司希望通过组织本次演讲比赛，给大家提供一个锻炼这种能力的机会和平台，培养大家敢于说话、善于表达的信心和勇气，提升与他人沟通、打交道的能力，进而处理好自身的人际关系。 二、主题 结合自身的生活、工作经历自拟题目进行演讲 三、要求 演讲的内容正面、积极，给人以正能量 四、活动安排 1、活动对象：全体员工； 2、活动安排：采取一轮制分组演讲，每组5名选手，每组***名按照得分排名次； 3、活动地点：暂定公司会议室； 4、活动时间：8月1日； 5、评审委员：待定； 6、评审标准 满分10分，每项得分保留两位小数。分值构成为评审委员评分占60%、大众评审评分占40%。 评审方法： ⑴、演讲内容（0-3分）：观点正确，有一点深度拓展，贴近自身体会，说服力强。 ⑵、语言表达（0-3分）：普通话标准，吐字清楚，流畅；语言清亮，言语生动；声音节奏富于变化，能准确恰当地表情达意。 ⑶、神情态势（0-2分）：姿态，动作，手势，表情，眼神能准确鲜明、直观灵活地表达演讲内容和思想感情，不矫揉造作，夸张别扭。 ⑷、仪表形象（0-1分）：服饰大方、自然得体，举止从容端正，风度潇洒，精神饱满，态度亲切。 ⑸、脱稿要求（0-1分）：要求脱稿，根据看稿情况得分。 得分算法：得分=评审委员评分平均分（去掉一个***高分，去掉一个***低分）×60%＋大众评分平均值×40%。 本次活动本着＂公平＂＂公正＂的原则。 五、本次活动负责人 总负责人：李佩洋 负责人：刘彩霞、彭燕可 六、演讲者出场顺序 根据赛前抽签决定的出场顺序，演讲者提前半小时入场。 （抽签决定组号、组内序号，例如：第几组，第几号） 七、演讲比赛具体流程 决赛：1、主持人宣布比赛开始，并对评审人员、参赛选手作相关介绍； 2、主持人提名开始演讲，在***组5名选手演讲完毕后，主持人提名第二组开始演讲，第二祖选手演讲完毕后主持人宣布***组选手得分和小组***名并提名第三组选手开始演讲，如此类推； 3、演讲者在8-10分钟之内完成演讲； 4、评审人员代表宣布***后一组选手的得分； 5、主持人宣布比赛结果； 6、为获奖选手颁奖。 八、奖项设置 一等奖 1名，奖金1000元； 二等奖 3名，奖金500元； 三等奖 5名，奖金200元； 参与奖 若干名，精美奖品。 九、要求 7月25日前将演讲稿报送办公室，电子邮件应注明姓名、内容发送***lychengan@163.com。不参加者处罚200元。 河南诚安工程管理咨询有限公司办公室 2015年6月30日
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